オンライン カジノ イベント鉄道グループの駅業務受託企業。オンライン カジノ イベント線各駅(一部除く)において、改札業務、窓口での乗車券類販売、案内業務、遺失物センターの運営などを担う。
勤務シフトについて
こちらの社会人採用の受験を考えています。
オンライン カジノ イベントグループは、有給が取りやすいと伺いましたが、オンライン カジノ イベントステーションサービスの場合、有給は、どのように申請し、シフトが組まれるのでしょうか。
例えば、個人的なイベントなどで「この日は、休みたい!」となった場合、どのタイミングまでなら、申請が間に合いますか?(「前月の、何日まで」とか「希望日の何日前」みたいな基準があったら、教えて頂きたいです)
一般的なシフト制の職場のように、希望休制度があり、シフトが組まれる前に、休みたい日を申請するのでしょうか。この場合、休みたい日は、有給休暇でなく、公休として申請することも出来るのでしょうか?
それとも、基本の交番表の流れとか、パターンみたいなのがあり、何ヶ月も先まで、自分の公休の位置が分かり、それ以外の日にちで休みたい場合に、有給を取るのでしょうか?
また、シフトが決まった後に、個人的なイベントなどで「やっぱり、この日は、休みたい。。。」となった場合、有給の取得とか、個人同士の変番などで、他の公休日を出勤するなどして、休めたりするのでしょうか。この場合、休みたい日の、何日くらい前までなら、間に合うでしょうか。もちろん、交代制勤務なので、突発的な休みは体調不良以外は無理のは承知していますが。。。
長々となってしまいましたが、結論「休みたい日が出来た場合、その何日前 or 前月の何日までに申請すれば間に合うか」を知りたいです。
また、見習期間は無理にしても、独り立ちをしたら、新入社員でも、休みを取って良い風潮ですか?
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社員・元社員の回答(4件)
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オンライン カジノ イベントステーションサービスの在籍経験:5~10年
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オンライン カジノ イベントステーションサービスの在籍経験:3年未満 事務方
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オンライン カジノ イベントステーションサービスの在籍経験:3~5年 駅務係