回答者別の社員クカジノ 勝てない 仕組み
株式会社カジノ 勝てない 仕組み
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 業務 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 20万円 -- 30万円 --
カジノ 勝てない 仕組みの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 業務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、カジノ 勝てない 仕組み 10年以上前
- この企業の組織体制は仕事の量に対して人員がすくないとおもわれます。 企業文化について...
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カジノ 勝てない 仕組みの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 業務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、カジノ 勝てない 仕組み 10年以上前
- 給与制度： 賞与は営業所、支店の売り上げによって変動あり。 昇格は営業だと成績による...
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カジノ 勝てない 仕組みの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 業務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、カジノ 勝てない 仕組み 10年以上前
- 入社を決めた理由： 入手を決めた理由は機械や工具などを扱う業種だった為入社を決めまし...
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カジノ 勝てない 仕組みの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 業務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、カジノ 勝てない 仕組み 10年以上前
- 働きがい： はたらきがいを感じた部分は総合商社なのでいろいろなものに出会える楽しみが...
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カジノ 勝てない 仕組みの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 業務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、カジノ 勝てない 仕組み 10年以上前
- 女性がやりがいを持って働けるかは期待値は薄いと思われます。 事務所的に男性の比率割合...
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カジノ 勝てない 仕組みの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 業務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、カジノ 勝てない 仕組み 10年以上前
- プライベートとのバランスの調整のしやすさは土日祝日は基本休みなのでプライベートは充実...
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カジノ 勝てない 仕組みの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 業務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、カジノ 勝てない 仕組み 10年以上前
- 退職を考えた理由は聞いていた内容と全く違う残業時間と手当て 伝えられた時間の2倍以上...
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