回答者別の社員クチコミ
株式会社2UP カジノ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 2UP カジノテジックプラニング | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1450万円 -- -- -- --
2UP カジノの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ストラテジックプラニング、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、2UP カジノ
- 個人の考えやアイデアを尊重する風土。非常に風通しが良い。 アイデアの面白さ・新しさこ...
2UP カジノの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ストラテジックプラニング、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、2UP カジノ
- 入社を決めた理由： 履歴書が汚れないから。もし、全く畑違いの領域・企業に転職をしたと...
2UP カジノの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ストラテジックプラニング、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、2UP カジノ
- 働きがい： 自分の信念を持って仕事ができる点。解決したい・変えたいと強く思っているテ...
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