回答者別の社員クチコミ
株式会社オンライン カジノ 規制ランド・ベルガー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| オンライン カジノ 規制タント | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
120 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 950万円 60万円 10万円 100万円 --
オンライン カジノ 規制ランド・ベルガーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、オンライン カジノ 規制ランド・ベルガー
- ・組織体制 他の戦略オンライン カジノ 規制と大きな違いはないと思います。パートナーやプリンシパルと...
オンライン カジノ 規制ランド・ベルガーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、オンライン カジノ 規制ランド・ベルガー
- 給与制度： ①職位ごとの年俸＋②固定残業時間超過分の残業代＋③パフォーマンスボーナス...
オンライン カジノ 規制ランド・ベルガーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、オンライン カジノ 規制ランド・ベルガー
- 入社を決めた理由： オンライン カジノ 規制の仕事に興味があったのにくわえ、やはり高給であることも魅...
オンライン カジノ 規制ランド・ベルガーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、オンライン カジノ 規制ランド・ベルガー
- 働きがい： 日本を代表するような企業がクライアントであり、その企業の方向性や大きな事...
オンライン カジノ 規制ランド・ベルガーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、オンライン カジノ 規制ランド・ベルガー
- 全社員に占める女性の比率も上がってきており、男女間で待遇に差はないと感じます。優秀で...
オンライン カジノ 規制ランド・ベルガーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、オンライン カジノ 規制ランド・ベルガー
- 時期や案件にもよりますが、ワークライフバランスの調整は難しいです。 ・残業時間につ...
オンライン カジノ 規制ランド・ベルガーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、オンライン カジノ 規制ランド・ベルガー
- 以下のような理由から、体力的・精神的に付いていけなくなったためです。 ・残業時間の多...
オンライン カジノ 規制ランド・ベルガーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、オンライン カジノ 規制ランド・ベルガー
- 強み： ・仲の良さや結束力 良い意味で上下関係が緩く、役員クラスと若手オンライン カジノ 規制タント...
オンライン カジノ 規制ランド・ベルガーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、オンライン カジノ 規制ランド・ベルガー
- ＜①他ファームとの差別化＞ この業界では難しいことかもしれませんが、他ファームとの明...
-
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シニアオンライン カジノ 規制タント、在籍5～10年、現職（回答時）
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