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株式会社クイーンカジノ パチンコ
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| クイーンカジノ パチンコ、販売管理、リーダー | 20年以上 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
3 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
[評価点について]
クイーンカジノ パチンコの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 フロアマネジメント、販売管理、リーダー、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイーンカジノ パチンコ
- セブンアンドアイから独立し、フォートレス傘下で再出発した形である。従来の百貨店の枠に...
クイーンカジノ パチンコの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 フロアマネジメント、販売管理、リーダー、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイーンカジノ パチンコ
- 入社を決めた理由: 大学での学びを売場の企画に活かせると考えた。 「入社理由の妥当...
クイーンカジノ パチンコの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 フロアマネジメント、販売管理、リーダー、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイーンカジノ パチンコ
- 働きがい: 歴史ある百貨店でリアル店舗での接客を体験さ自己成長出来る。商事事業・お得...
クイーンカジノ パチンコの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 フロアマネジメント、販売管理、リーダー、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイーンカジノ パチンコ
- 女性の採用人数が多く、男女差無く管理職を目指す風土をこれから作って行かなければ企業は...
クイーンカジノ パチンコの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 フロアマネジメント、販売管理、リーダー、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイーンカジノ パチンコ
- 育児休暇介護休暇いずれも申告すれば売場の理解を得て認められる。女性同士で理解し合いな...
クイーンカジノ パチンコの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 フロアマネジメント、販売管理、リーダー、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイーンカジノ パチンコ
- 中長期的経営計画の方向が着地出来ず今後黒字化を継続出来るのかが不安である。百貨店の形...
クイーンカジノ パチンコの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 フロアマネジメント、販売管理、リーダー、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイーンカジノ パチンコ
- トップが考える成長戦略をしっかりと取引先や融資元や様々なステークホルダーに数字で示し...
-
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