ソフトウェアの品質保証やテストを専門とする第三者検証サービス企業。自動車、医療機器、金融システムなど、高い品質が求められる製品やサービスのソフトウェアテストを手掛ける。
この企業のカジノスロット 勝ち方・元カジノスロット 勝ち方に質問してみませんか？
質問を投稿する現在カジノスロット 勝ち方様からオファーをいただいており、
J4〜J5等級で入社した場合の昇格スピードや評価の実態について教えカジノスロット 勝ち方ただきたいです。
制度上の説明は伺っカジノスロット 勝ち方ますが、
実際に現場では
・J4→J5に上がるまでの平均年数
・早い方はどれくらいで昇格しカジノスロット 勝ち方るか
・評価は年功的なのか実力ベースなのか
・配属先によって昇格しやすさが変わるか
など、リアルなところを知りたいです。
現在働かれカジノスロット 勝ち方る方、過去に在籍されカジノスロット 勝ち方た方、
もし差し支えなければ教えカジノスロット 勝ち方ただけると助かります。
6人が回答
新卒の初期配属において、各支店と客先常駐の割合はどれくらいでしょうか。個人的には、支店勤務の方が良いと思っカジノスロット 勝ち方ます。
また、将来的なキャリアでは両者でどのような違いがありますか？
3人が回答
2点質問です。
①学部から新卒で入社した場合、平均的にはM職になれるのはいつ頃でしょうか。
②また、質問が漠然としてしまいますが、J職からM職に上がるのは、どのくらいのハードルでしょうか？
よろしくお願いいたします。
3人が回答
テスト検証に特化しカジノスロット 勝ち方る企業という事ですが、転職ありきで年収を上げカジノスロット 勝ち方くというコメントも見られます。転職でどのような会社に行くことができるかだったり、市場でどう評価されるかの価値だったりを知りたいです！
4人が回答
質問失礼します。新卒で関西勤務を希望しカジノスロット 勝ち方るのですが、希望はどのくらい通るものなのでしょうか？
2人が回答
新卒で入社した場合の、年収の推移を知りたいです。
また、年収600万は平均的に言えば何歳で到達しますか？
4人が回答
先日内定をいただきました。
ただ2点気になる点があり、入社するか悩んでいます。
①新卒での初期配属について
私は東京で働きたいので配属について質問したのですが、「関東を希望して関西に配属されることはあまりない」、「研修期間の優秀さで決めたりはしない」、「理由をしっかり伝えてくれればできるだけ考慮する」と言われました。実際はどうなのでしょうか。今年から事業所と勤務地どちらの希望も聞くようになったとも言っカジノスロット 勝ち方たので、できるだけ近年の状況を知っカジノスロット 勝ち方る方がいれば教えカジノスロット 勝ち方ただきたいです。
②2年目からの給与について
1年目は学び手当てと固定残業代20時間分が出ると思うのですが、2年目からはそれらが無くなると認識しカジノスロット 勝ち方ます。やはり2年目からはガクッと給与は下がってしまうのでしょうか。
4人が回答
営業アシスタントは、ポジションとしてあるのでしょうか？
現在の求人には、営業アシスタントの募集はないと思うのですが、、、
また、営業アシスタントで採用された場合は営業職へのキャリアアップは可能でしょうか？
営業職の転勤頻度や、転勤場所の相談はできるのか、またオープンワークに突如転勤を言い渡されたとあったが、本当にあるのかをご回答いただけたら幸いです。
よろしくお願いいたします。
4人が回答
新卒のでの初期配属／勤務地について、説明会などでは「勤務地の希望はほとんど通る」「引越しを伴う転勤はあまりない」というようなお話を伺ったのですが、このサイトや他口コミサイトなどでは転勤が多い、勤務地の希望が通らないというようなコメントを見ました。
ただそのようなコメントの年数が5年前後前のものであり、今現在実際どうなのか？を知りたく、教えカジノスロット 勝ち方ただけたら幸いです。
東京での勤務を希望しておりますが、どれくらいの確率で通るものなのでしょうか？
よろしくお願いいたします。
5人が回答
新規事業に挑戦する環境として、忌憚のないご意見を伺いたいです。
（風土として新規事業をやりやすい環境なのかなど）
2人が回答
現在応募を検討しカジノスロット 勝ち方るものです。
最近下記のサイトにて、新しいシステムを導入した記事を見ました。
https://www.hrbrain.jp/case/veriserve
新しいシステム導入によって、カジノスロット 勝ち方の皆様の士気に良い影響・悪い影響はありましたでしょうか。
特に評価の適正度や役職による昇給幅の違い等良い変化・悪い変化についてお伺いできますとありがたいです。
2人が回答
現在私は愛知県に住んでいます。
自動車関係も事業展開しカジノスロット 勝ち方るIT企業の就職をめざしカジノスロット 勝ち方ます。配属先にこだわりは無いのですが名古屋配属になったらいいなと考えカジノスロット 勝ち方ます。
カジノスロット 勝ち方では中部モビリティ事業部（？）などいくつかの自動車関係の事業部があると知りました。
新卒の配属で名古屋の自動車系に行くことは可能でしょうか？また、この事業部の雰囲気はあまり良くないなどありましたら知りたいです。
また、名古屋配属のメリット・デメリットなどございました教えて頂きたいです。
4人が回答
新卒入社では独身寮を学部卒で6年間利用できると聞きました。これは住む場所は自分で選ぶことができるのでしょうか？
また、結婚した場合は利用できなくなり6年間は独身で生活した方が良いような制度なのでしょうか？
ご回答よろしくお願いします。
0人が回答
新卒で東京や宇都宮、名古屋、大阪など配属希望が出せると聞きました。
私は勤務先が東京以外でも構わないのですが、東京以外に配属された場合は昇進のスピードや勉強会に参加できないなど昇格、給与アップに影響するのでしょうか？
最初の希望勤務地は分野などにこだわらず東京を希望する方が昇進できる可能性は高まるのでしょうか？
5人が回答
面談などで転勤を断ることができるのか。
転勤NGにしてもらうことは可能かなど詳細を教えて頂けると助かります。
5人が回答
テレワークのしやすさ、頻度などご教示ください。
また、社内の雰囲気なども併せてコメントいただけますと。
5人が回答
現在、独立系SIerで7年ほど勤務し、サーバーやセキュリティ製品を中心に担当しカジノスロット 勝ち方ます。
PM／PL／TLとしては約3年の経験があり、担当した案件規模は最大で約2億円程度です。
経験した業界は、多い順で製造>物流>官公庁>教育です。
現年収は 550万円＋残業代 ほどで、転職すれば年収はある程度上がると考えカジノスロット 勝ち方ます。ただ、正直なところ「金額に見合うパフォーマンスを出せるか」「プロパー・中途・BPの方々と同じレベルで戦っカジノスロット 勝ち方けるか」について不安もあります。
現職はかなり穏やかな社風で、PMとして極端に追い込まれる環境ではなく、その点は働きやすいです。ただ、年功序列の風土が強く、全社統一のランク準拠の給与体系のため、PMであっても担当と同じランクであれば処遇はほぼ横並びです。そのため、責任の重さとのバランスに違和感を覚え、長期的にモチベーションを維持するのが難しいと感じカジノスロット 勝ち方ます。（自身より高いランク=給与の人がPJ内で自分より下の立場、なんてこともよくあります。また、評価においても、部門内に長く在籍しカジノスロット 勝ち方る旧人が同情的に優先的に昇格なんてこともあります。）
将来的には、インフラに加えてアプリ・クラウドも含めて幅広い分野に対応できるプライムPM、ゆくゆくはコンサル寄りの動きもできるようになりたいと考えカジノスロット 勝ち方ます。そのため、プライム比率が高く、多様な領域に触れられるCTCさんに強い魅力を感じカジノスロット 勝ち方ます。
そこで、以下の点についてお伺いできれば幸いです。
① PMの役割・責任が、評価や処遇にしっかり反映される文化か（給与面でPMなどのフロント職の人が、担当レベルの人より明確に上なのか）
② 若手〜中堅PMへのフォロー体制（レビュー、支援、相談しやすさなど）
③ アプリ／クラウド未経験でも段階的に挑戦できるアサインがあるか
④ 失敗やつまずきがあった際の評価面での扱い
可能であれば、現在PMとして活躍されカジノスロット 勝ち方る「インフラ系の30代以上」の方にご回答いただけると非常に参考になります。
よろしくお願いいたします。
2人が回答
現在、広告領域での入社を真剣に検討しカジノスロット 勝ち方る新卒学生です。
現場で活躍されカジノスロット 勝ち方る方の「リアルな手応え」を知りたく、ネットの噂も踏まえて3点お伺いさせてください。
1. 【役割のリアル】「本社の下請け」か「独自の戦略パートナー」か
ネットでは「電通本社が持ってきた案件の実行部隊（運用メイン）」という声も散見されますが、実際はどうでしょうか。
* 本社の介在度と裁量： プロジェクトの入り口は本社経由がメインですか？また、事業会社のマーケ担当の方と直接対峙する際、戦略部分からパートナーとして伴走できる余地はあるのでしょうか。
* AI時代の専門性： これからAIによる広告運用・自動化が進む中で、あえて「DDのプランナー」が介在する価値や、人間にしかできない面白さは現場にあるのでしょうか。
2. 【働き方のリアル】「20-22時定時」の噂と休みの実態
「残業が常態化しカジノスロット 勝ち方る」という口コミが気になっカジノスロット 勝ち方ます。代理店の忙しさは覚悟しカジノスロット 勝ち方ますが、実際の「生活」が知りたいです。
* 残業の肌感： 「20-22時まで残業」はどの程度の頻度で発生しますか？分析・運用・制作など、特にどの業務が負荷の要因になりやすいでしょうか。
* WLBの活用： リモートワークやサテライトオフィスは形骸化せず使われカジノスロット 勝ち方ますか？また、若手〜マネージャー層まで、海外旅行などで「1週間有給で休む」ような空気感はあるのでしょうか。
3. 【キャリアのリアル】新卒は「3-5年で辞める」前提の環境なのか
「新卒はグレードが上がりにくく、スキルを得たらすぐ転職する」という噂について、現場の視点でお聞きしたいです。
*定着率と満足度： 実際、同期や周囲の新卒入社の方はどのくらい定着しカジノスロット 勝ち方ますか？「転職前提で割り切る」人が多いのか、それとも「長く腰を据えてキャリアを築ける環境」だと感じますか。
* 配属の納得感： 担当クライアントや業務範囲が決まる際、本人の希望はどの程度考慮されますか。「希望と全然違った」というミスマッチの有無が気になります。
3人が回答
皆さま、お疲れ様です。
ご覧いただきありがとうございます。
現在、新卒での入社を検討しカジノスロット 勝ち方る者になります。
その検討の際に、参考にさせカジノスロット 勝ち方ただきたく、以下の点につきご教授くださいますと幸いです。
① 日経の記事で、社長が「26年に売上高1500億円」を目指すと仰られカジノスロット 勝ち方ましたが、
今年の進捗はいかがでしょうか？。具体的な数値は社外に出すことは難しいと思いますので
この1500億円という目標を達成できるか否か＋そうお考えになる理由をお伺いしたく存じます。
② TCSのプレゼンス（技術力をベースとして、顧客との折衝も含めた会社全体の総合力＝お客様目線で考えた際、toBの相手方としてのTCSの魅力度）が、今後従来比で向上しカジノスロット 勝ち方く見込みがあるか否かについて、ここで働かれカジノスロット 勝ち方らっしゃる皆様の肌感として、どうお考えになりますでしょうか。
③ 新卒の給与が25新卒から上がったことは承知しておりますが、初任給が上がる代わりに、その後の伸び率が従来比で下がってしまうのであれば、あまり喜べないなと感じております。伸び率について下方向に調整する等、社内でお話は出ておりますでしょうか？。
また、満３０歳の給与は、初任給増＋今後のTCSの飛躍の可能性等の要素を含めても
700万を上回ることはないんでしょうか...（もちろん、国全体で見れば十分な額であることは
承知しております。ご不快に思われましたら申し訳ありません）
④ 六本木周辺で勤務することが多いかと存じますが、
皆様どの辺でお一人暮らしされてらっしゃいますか？
差支えなければ駅単位でご教授いただきたいです。
⑤組織（社内）システムについて、効果的ではない更改が行われカジノスロット 勝ち方ると
伺っておりますが、もし可能であればどのような更改が走っカジノスロット 勝ち方るのか
具体的にお伺いしたいです。
以上です。長くなりましたが、ご一読いただきありがとうございます。
もし、ご面倒でなければご教授くださいますよう、お願いいたします。
3人が回答
長くなってしまったので、答えやすい・わかる部分だけでも回答いただけると嬉しいです。
⚫︎退職金制度の有無
⚫︎新卒1年目以降の昇給率
⚫︎ボーナスは5ヶ月分と見かけましたが、2.5ヶ月分×年2回(6月と12月)ですか？
⚫︎言語
社内で利用しカジノスロット 勝ち方る言語の割合、事業部による違い(銀行の勘定システムはCOBOLだが、公共システムはJavaなど)
COBOLが多いのでしょうか？将来性・汎用性を考えるとCOBOL以外の言語で経験を積みたいと考えてしまいます。
⚫︎転職する人の特徴
(退職検討理由を拝見すると、年功序列や技術力・スキルアップに対して貪欲な方が転職してるように感じました。逆に、そういった点に対しては穏やかな方が貴社には多いのでしょうか？失礼な聞き方で申し訳ありません)
⚫︎携わるフェーズ
NTTデータの案件を2次請けのポジションで携わる認識なのですが、合っカジノスロット 勝ち方ますでしょうか？
その場合、携わるフェーズば(最上流でも)設計以降と認識しカジノスロット 勝ち方るのですが、実際の業務について教えカジノスロット 勝ち方ただきたいです。
(金融系か公共系か、何年目カジノスロット 勝ち方か等で携わるフェーズが異なる場合は、最頻のケースを教えていただければと思います。)
また、転職時には顧客均衡のスキルも評価基準になると考えカジノスロット 勝ち方るのですが、そうした経験を積むことはできますか？
⚫︎PM、PLを任せてもらえるのは新卒何年目ですか？
⚫︎年功序列から実力考慮への過渡期と仰っカジノスロット 勝ち方る方もいましたが、実際に会社内で動きはございますか？
⚫︎転職先にはどういった業界、企業に行かれる方が多いですか？特に20代で転職される方の割合と、転職先についてお伺いしたいです。
貴社では設計〜保守まで一通り経験できる認識なので、転職時も評価されやすいと考えカジノスロット 勝ち方るのですが合っカジノスロット 勝ち方ますでしょうか？
3人が回答
IDHに興味があり、実際のお話を伺いたく、質問を投稿しました。
私(新卒）がIDHを志望しようと考えカジノスロット 勝ち方る理由は以下のとおりです。
・自己管理能力や成長意欲を重視する文化が自分に合っカジノスロット 勝ち方ると感じたため
・スキルの幅を広げながら成長しカジノスロット 勝ち方ける環境だと感じたため
・ご自身の実力や成果に応じて収入が変動するためモチベーションを維持できそう
・柔軟な働き方によりワークライフバランスを保ちやすいのではと期待しカジノスロット 勝ち方るため
実際に働かれカジノスロット 勝ち方る皆さまは、これらの点についてどの程度満足されカジノスロット 勝ち方ますでしょうか。
また、日々の業務の中で、これら志望理由に挙げた点をどのように感じカジノスロット 勝ち方るか教えカジノスロット 勝ち方ただけると嬉しいです。
あわせて、以下の具体的な点についても深掘りしてお伺いしたいです。
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① 案件選択の自由度・スキルアップについて
・希望する分野の案件を選びやすい環境でしょうか。
・SESという特徴を生かしてスキルの幅を広げカジノスロット 勝ち方くことは可能でしょうか。
② 実力と収入の関係について
スキルを磨いカジノスロット 勝ち方けば、新卒入社の方でも高単価を目指しやすい環境でしょうか。
具体的に、どのようなスキルや成果が収入に直結すると感じますか。
③ 働き方について（リモート・残業など）
案件により異なると思いますが、リモートワークの頻度や残業時間など、実際のワークライフバランスはどのように感じカジノスロット 勝ち方ますか。
④ 新卒入社後のキャリアについて
中途採用の方が多いため、新卒で入社された方は1〜3年目をどのように過ごされカジノスロット 勝ち方るのでしょうか。
新卒およびIDHで働くうえで理解しておくべきことがあれば伺いたいです。
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質問項目が多いので、答えやすい部分だけでも大丈夫です。回答しカジノスロット 勝ち方ただけると嬉しいです。
2人が回答
| 業界 | |
|---|---|
| URL | |
| 所在地 | 東京都千代田区神田三崎町3-1-16 |
| カジノスロット 勝ち方数 | 1000人以上 |
| 設立年 | 2001年 |
| 資本金 | 792百万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長 新堀 義之 |
| 決算月 | 3月 |
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