オンラインカジノ 最新ニュースドコモビジネスソリューションズの「社員・元社員への質問と回答」

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社員・元社員への質問(8件)

  • オンラインカジノ 最新ニュースドコモビジネスやオンラインカジノ 最新ニュースドコモソリューションなどオンラインカジノ 最新ニュースグループ内の転籍など可能なのですか。こちらについて詳しく教えていただきたいです。

    Answer 1人が回答
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  • 新卒で入社した場合、都内勤務になる可能性はどれくらいでしょうか?

    また、地方支社で働く場合も引っ越さずにリモートで働いている人もいるようですが、希望すればそうできるのでしょうか。現実的には難しいですか?

    質問は以上の2点です。よろしくお願いします。

    Answer 1人が回答
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  • セールス職に興味がある就活生です。
    私は諸事情により運転免許の取得が難しく今後も取得予定がないのですが、セールス職を希望する場合、入社前に運転免許の取得は必須でしょうか?
    また、勤務地によるのであれば、運転免許がなくても問題なく働ける勤務地を教えていただきたいです。東京や大阪、愛知はどうでしょうか?

    Answer 0人が回答
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  • 福利厚生充実しているなという認識なのですが退職金制度はありますでしょうか?

    また実家から通える場所に支店があるのですが、勤務地は別の地域の希望を伝えても地元になる可能性の方が高いでしょうか?

    Answer 1人が回答
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  • 2025年04月11日

    地方エリアでのキャリア形成を希望しているのですが、実際にはどの程度その希望が通るのでしょうか?例えば、中国エリアを希望しても関東や関西に配属される可能性もあるのでしょうか?

    Answer 1人が回答
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  • 2025年03月25日

    親会社から新卒で出向の場合、何年くらいで親会社に戻るのでしょうか。また、給与形態はどうなりますか?営業です。

    Answer 0人が回答
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  • 2025年03月12日

    新卒では、法人営業を第一志望としているのですが、柔軟に働くとなると法人SEの方がより柔軟に働けるのでしょうか。また、法人営業からSEに異動することは可能でしょうか。

    Answer 0人が回答
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  • 2025年03月03日

    法人営業志望です。勤務地域による給与の違いや昇進のスピードに違いはあるのでしょうか。また、残業時間の平均はどのくらいでしょうか。

    Answer 3人が回答
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同業界の企業に関する質問

  • 貴社求人への応募を検討しております。

    分かる範囲で構いませんので、以下について、教えて頂けないでしょうか。

    何卒、宜しくお願い致します。

    ①テレワーク
     出社回帰となっているとのコメントを多く拝見しますが、高輪の新本社の場合、
     原則週5で出社が必要でしょうか?
     育児中の者(保育園の送迎が必要、など)であれば週〇日はテレワーク利用可、
     など、ありますでしょうか?

    ②バックオフィス系(コーポレート、営業企画、法務)の職種の場合、
     一概には言えないと存じますが、おおよその月平均の残業時間の目安はありますでしょうか?

    ③男性であっても、割と長めの育休(曖昧な書き方で申し訳ありません)は取得可能でしょうか?
     (取得した場合、冷遇されるなどありますでしょうか?)

    ④フレックスの利用は試用期間終了後、と求人票に記載がありますが、
     仮に、電車の遅延等で10~15分程始業に間に合わない場合、
     有休を取得する必要がありますでしょうか?(細かい質問、すみません)

    Answer 2人が回答
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  • IT業界の営業職への転職を希望しています。
    現職では残業代込みで年収620万ほどです。
    このまま現職で昇任すると課長で700〜900万、部長補佐で800〜1100万、部長で950〜1100万という感じです。

    先日転職エージェントにIIJを勧められました。自分なりに調べると技術と実績、将来性のある非常に良い会社だと思いましたが、一方で、口コミサイトにおいて、給与面に対するコメントが散見されました。某サイトだと、課長で800〜900万、部長で900〜1000万とあり、正直現職と変わらない、ITで業界大手ならもっと高いような気がするけどなあと感じました。

    そこで、役職者(課長代理、課長代行、課長、部長、事業部長、本部長)の年収レンジと、社員の役職のボリュームゾーン(何割の人が、〇〇の役職で定年を迎え、〇〇▲以上は同期の何割しかいない。といった感じで)を教えていただけますと幸いです。あと、課長代理、課長代行と課長、部長と事業部長の違いも教えてください。

    Answer 2人が回答
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  • グレード3で、ソフトウェア開発の部署に中途入社予定です。
    ①グレード別年収は以下程度の水準でしょうか?
     ※住宅補助等は抜き、残業10時間/月前後と想定。
     グレード4:650万
     グレード3:750万
     グレード2:850万
     担当課長(組合課長??):1000万
     課長:1100万
     担当部長:1250万
     部長:1350万
    ②本社の開発系部署は残業多めと各方面から聞きますが、実際は月あたり何時間位でしょうか?
    ③中途入社者の昇格は、新卒メンバに比べて後回しにされる or 公正に機会が与えられるか、どちらの印象でしょうか?
    ④リモートワークについて
     ・ベースはリモートワークということですが、本社のソフトウェア開発系の部署では実際は出社頻度はどれくらいでしょうか?
     ・各所にあるオンラインカジノ 最新ニュースのビルに社員向けのサテライトオフィスがあるらしいですが、それ以外の民間のサテライトオフィスは利用できますか?

    Answer 2人が回答
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  • ドコモグループ内ではなく、オンラインカジノ 最新ニュースグループ内のジョブボード制度について伺いたいです。
    特に- ドコモ、ドコモビジネスからオンラインカジノ 最新ニュース西日本への異動の事例がどのくらいあるのか
     - 実際の利用ハードルやメリット・デメリット
     - 募集されているポストの傾向(技術系・ハイグレードばかりなのか、4年目くらいの若手の営業や人事などコーポレート系の募集はどのくらいあるのか)
    時期にもよるとは思いますが、ご回答よろしくお願いいたします。



    また、ドコモビジネスはドコモと一括採用で初期配属以降は垣根はないと聞いておりましたが、一方でドコモビジネスにはじめに入るとドコモに移るのが難しくなるとも聞いております。それは本当でしょうか。
    実際どのくらいハードルが上がるのでしょうか。
    また、ドコモとドコモビジネスで、現在雰囲気は大きく異なりますか?その場合どのように異なりますか?

    Answer 3人が回答
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  • スマートライフ部の以下内容に応募検討中(名古屋)
    持ち家で子持ちのため、単身赴任は避けたいと考えています。
    わかる範囲でご回答いただけると幸いです。

    ・リモートワーク率はどの程度か
    ・全くの畑違いに異動になることはあるか、
    ・単身赴任が必要なほどの転勤はどの程度あるか
    ・転勤をしないという方向性は選択可能か(可能であれば昇給はのぞめるかのぞめないか)



    ■職務内容:
    ・「dポイント」「d払い」加盟店の新規・利用促進、自治体営業の戦略策定・実行
    ・マーケティングソリューション(広告・CRM系商材)の営業、競合ソリューションの理解、連携、自社サービスの改善検討
    ・提案・コンサルティング活動に関する資料作成、契約関連業務の推進
    ・社内関連部門との連携、支店との連携(共同提案を含む)

    Answer 5人が回答
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カテゴリ別の社員クチコミ(917件)

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企業情報

業界
URL
所在地 東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー
社員数 1000人以上
設立年 2012年
代表者 代表取締役社⾧ 西川 英孝

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設立年月日
資本金
百万円
代表者
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